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乘警大队党支部书记、大队长个人工作总结

时间:2022-06-22 02:38:39
乘警大队党支部书记、大队长个人工作总结[本文共1178字]

时光荏苒,回首过去的一年,内心不禁感慨万千。我于2018年9月被处党委任命为乘警支队第四大队党支部书记、大队长以来,不断熟悉了解、学习党建工作,勤勤恳恳工作,认认真真完成上级总之委交给的各项任务,很快要步入2020年了,在新旧交错的季节里,对今年的工作经过一番思考,进行总结。

一年来,我团结和带领大队各位同志,坚持求真务实埋头苦干的作风,积极发现工作问题并探寻解决之道,发扬艰苦奋斗的精神,努力做好本职工作,为总支委献计献策落实各项工作部署。

一、党建方面

9月党中央开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,各级党组织高度重视。我们大队党支部积极响应推进落实,组织全体党员参加学习,支委会制定推进方案,举行主题党日活动激发党员同志们工作热情,发挥模范带头作用。与党员同志和青年民警多次交流谈心,了解同志们的心理动态,互相批评互相提意见,寻找管理漏洞、工作短板,根据实际情况制定整改方案,解决实际问题,提升队伍凝聚力、战斗力。在处党委主题教育民主测评会上,我向处党委提意见:解决乘警队党员活动难以召集的问题。处党委对我的意见高度重视,立即开会调研解决办法,指定我们第四大队党支部为“可视化党建”试点支部。我们支部充分发挥党建统领作用,大胆创新,利用公安局配发的警务通手机将“三会一课”转到线上进行。解决了乘警队党员活动“党员人少开不上、支委不在开不成、关键人员出乘开不了”的历史难题。大队民警无论休班、值乘、外出等情况都能确保每一个环节每名党员均能参与,有序开展、有效落实。在线直播的形式召开党课,不能第一时间参与还可以点播回放,党员之间分享党的知识文件,让党建工作拓展到乘警党员工作最前沿,推动党建工作延伸到基层一线。可视化党建工作得到上级各级领导的表扬。今年乘警第四大队党支部将一名各方面表现优异的南宁青年警长吸纳为预备党员。

二、枫桥经验上列车活动

8月份以来公安局开展枫桥经验上列车活动,在上各级组织的部署下,我们第四大队党支部与客运段八队、十队对接,共建党建联盟,在每趟列车上组建列车乘务党支部。发挥党建统领,“五乘一体”在党支部领导下,形成流动战斗堡垒。成立矛盾纠纷调解委员会,在每节列车选建治安积极分子和治安志愿者。成功调解旅客纠纷五起,其中两起北央视宣传报道,得到社会各界人士好评。在列车党支部统一领导下,各部门相互配合团结协作,激发旅客群众参与感幸福感,共同维护列车治安环境,有效降低各类案件发生率。12月20日我代表第四大队党支部在公安局枫桥经验上列车座谈会上关于矛盾纠纷调解委员会做重点发言,得到局党委和集团公司党组的认可。

三、列车治安环境治理方面

本年度第四大队在党支部领导下,发挥乘警队人人发力的动车组精神,充分调动各警组工作积极性,大力整理列车列车吸烟、扰序等违法行为。全面出具当场处罚决定书52次,交站处罚30起,行政拘留21人,在各大队考核评比中排名第二。惩治违法犯罪行为,让旅客乘车出行更加安全更加温馨更加满意。

回顾一年工作,虽然取得了一些成绩,还有一些不足。在学习方面布置的多,检查的少,工作上有时有急躁情绪。在今年的工作中,我将继续加强政治理论和业务学习,不断地提高自身素质,提高自己的工作能力和工作水平。

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